Haklı Nedenle Fesih

İşçi veya işverenin, karşı tarafın ağır ihlali nedeniyle sözleşmeyi derhâl sona erdirme hakkıdır. Bu terim, hukuki bir işlem veya uyuşmazlık değerlendirilirken olayın özelliklerine göre ele alınır. Somut olayda uygulanacak kurallar, süreler ve başvuru yolu değişebileceğinden güncel mevzuat ile ilgili kurum açıklamalarının kontrol edilmesi önemlidir. Konuyla bağlantılı belge ve rehberlere sitedeki ilgili içerikler üzerinden ulaşabilirsiniz.